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档案技能人才培养出成效

发布时间:2023-09-12 10:11:55  作者:陈慧   来源:中国档案报  浏览次数:

近年来,广东省深圳市福田区档案馆深入贯彻落实习近平总书记对档案工作重要批示精神,大力加强档案技能人才培养,取得一定成效。

充分发挥职业技能竞赛的示范带动作用是福田区档案馆加强技能人才培养的重要一环。今年国际档案日期间,福田区档案馆承办了深圳市第十三届职工技术创新运动会暨2023年深圳技能大赛——档案数字化管理师(工程档案方向)职业技能竞赛。竞赛分为初赛和决赛两个阶段,吸引了全市200余家企事业单位300余名职工报名。初赛重点考察理论知识,决赛侧重于实操技能的考察。决赛中,选手需要对模拟工程文件材料及其电子元数据进行采集、分类、整理、数字化加工等,有效检验选手多环节实操水平。对比赛综合成绩前8名,依程序申报“深圳市技术能手”,并向其颁发相关证书和奖金。此次竞赛有力激励工程档案从业人员加强理论知识和实操技能学习,有助于提升全市工程档案行业整体技能水平,推动档案事业高质量发展。

正值暑期,深圳大学人文学院10余名学生开启了福田区档案馆的实习生活。他们的实践项目主要为协助档案征集、档案查询利用、档案接收、档案整理及各项档案数据统计等。这是福田区档案馆重视馆校联合、优培人才的生动例证。

今年初,福田区档案馆谋划与高校合作,建设档案实习基地。区档案馆实习基地建设遵循三大原则,即互补性、示范性、发展性。在互补性方面,区档案馆充分利用人才、信息等各方面资源优势,与各高校加强在人才培养、信息技术开发、教学研究与改革等方面的合作,实现共建双方优势互补、资源共享、合作共赢;在示范性方面,通过打造精品教学课程和实践项目,努力打响福田档案品牌,建立馆校合作的成功典范;在发展性方面,高度重视实习基地发展建设,不断提升软、硬件建设水平,积极探索实习基地在管理、建设、发展和运行方面的长效机制,使其具备教学、培训、实践等多种功能,确保实习基地可持续发展,形成可推广、可复制的经验。

“每日领学”制度是福田区档案馆的特色,也是其打造“六项全能”(首关能把、提笔能写、遇事能办、开口能讲、问策能对、底线能守)优秀档案团队的“法宝”。区档案馆成立了专门的学习小组,每日选取档案法律法规制度文件,开展小组学习,每次由一名工作人员领学,领学结束后大家畅谈学习感受,交流学习心得。这一制度有效帮助工作人员夯实理论知识基础,准确掌握相关法律法规及文件要求,进一步熟悉规范标准并将之自觉运用于工作中。截至6月底,区档案馆今年已开展学习活动70余次。工作人员纷纷表示,“每日领学”制度帮助自己深入理解并认真执行党和国家的方针政策,激励自己热爱档案事业,将继续刻苦学习档案业务知识,不断提高政治水平和业务能力,更好地发挥档案工作存史资政育人作用。

    原载于《中国档案报》2023年7月20日 总第4011期 第一版

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