为认真贯彻落实《兰州市推进国有企业退休人员社会化管理工作实施方案》，兰州市档案馆按照市政府分工要求，积极开展国有企业退休人员人事档案移交工作。

一是提高站位，高度重视国有企业退休人员人事档案移交工作。以平稳有序推进国有企业退休人员社会化管理工作，建立成本合理分担机制，整合管理服务资源，创新管理服务方式为目标，充分发挥档案馆“五位一体”公共职能，实行国有企业退休人员人事档案属地集中管理工作方面做出档案部门应有的担当。

二是规范标准，制定国有企业退休人员人事档案移交标准及流程。为进一步规范国有企业退休人员人事档案移交工作，市档案馆经多方调研，在征求区县档案馆及有关企业意见基础上，制定了《兰州市国有企业退休人员人事档案移交标准及流程(2020.5.26）》并上传工作群文件，督促指导各国有企业执行到位。

三是统一细节，举办区县国有企业退休人员人事档案移交工作培训班。为避免移交标准及流程各区县理解不到位，细节不统一，市档案馆举办了业务培训班，对各区县开展国有企业退休人员人事档案移交有关工作进行细致解读，把企业整理移交退休人员人事档案中出现的各种问题进行归纳、梳理，提出解决办法。 

另外，由于企业可能要对每个县区移交，为简化验收程序和提高效率，确定各企业做好相关准备工作后，把“对各县区移交档案申请函”统一报送市档案馆，由市档案馆组织相应县区确定时间共同验收，然后分别移交。