近年来，浙江省湖州市安吉县档案部门以“三个走向”为根本遵循，以基层档案工作为重要抓手，持续提升全县各镇、村档案工作规范化水平，不断提高档案工作服务基层社会治理的能力和水平。

县档案局、县档案馆主动与县委办等部门进行对接，推动将档案工作纳入全县乡镇（街道）和机关部门年度工作考核体系中，并根据各项档案业务制定详细的考核细则。高度重视对镇、村级档案工作人员的业务培训，坚持定期开展档案业务培训，不断提升基层档案工作人员的业务能力和业务水平。坚持每年与档案基础设施落后的村（社区）形成结对关系，帮助其完善基础设施设备建设，为其提供上门指导服务。与209个村（社区）档案工作人员及分管领导签订档案工作责任书，明确具体分工职责，落实责任到人，推动档案工作落细落小落实。

为更好地开展档案工作，县档案部门组织工作人员深入学习《浙江省档案局 浙江省民政厅关于印发〈浙江省行政村档案管理办法〉的通知》《关于印发〈浙江省乡镇档案工作管理办法〉的通知》等，结合全县实际研究出台《安吉县档案局关于印发〈乡镇（街道）文件材料归档范围和文书档案保管期限表〉的通知》等。2018年开始，县档案部门不断深化“双随机”专项检查工作，出台《关于印发〈安吉县档案局档案行政执法随机抽查实施方案〉的通知》，严格建立随机抽查机制，明确检查对象、检查流程、检查结果等工作要求。通过上门服务、召开会议等方式为基层档案干部提供档案业务培训，同时与基层档案部门保持密切沟通，按需提供及时精准的业务指导。通过近年来的监督指导工作，全县所有村（社区）于2010年通过市级规范化档案室认定。当前，县公安局等18个单位部门和所有乡镇（街道）已通过档案工作目标管理升级认定，68家县直以上机关和国有企事业单位已建成数字档案室。

多年来，县档案部门大力征集与基层治理相关的档案资料，特别是民生档案，全面摸排群众查阅频繁、与基层工作关联性高的档案种类，积极整合农业农村、资源规划等方面的档案资源，与县民政局协商后将基层利用率最高的婚姻档案提前7年移交进馆，不断丰富馆藏档案资源体系。目前，已建成民生档案资源库，并按照不同档案种类和基层治理查阅需要，细分出移民、山林定权等24个档案专题，同步挂接到档案管理系统中，不断提升查档利用效率。

一直以来，县档案部门积极推动查档服务入驻县社会矛盾纠纷调处化解中心，通过铺设专线打造网络、固定专员利用档案的方式，用高质量档案服务推动社会矛盾纠纷调处化解工作顺利开展。今年7月，县档案部门在摸排馆藏档案资源过程中，梳理出一份90余人的人员名册，为县信访局制定矛盾调解工作预案提供关键原始材料。在2019年已实现馆藏档案查阅出证覆盖所有村（社区）的基础上，持续优化档案查阅服务。大力宣传推广浙江档案服务网、“浙里办”APP等查档服务平台，不断提高查档群众的获得感和满意度。结合单位项目经费预算，全面摸排基层查档硬件设施设备情况，下一步将帮助5个村（社区）更新计算机、高拍仪等查档专业设备。

原载于《中国档案报》2020年11月2日 总第3597期 第三版