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庆阳市西峰区档案人才储备库建设工作正式启动

发布时间:2024-01-04 09:58:13  作者:左倩  来源:庆阳市西峰区档案馆   浏览次数:

为了深入贯彻落实习近平总书记对档案工作的重要指示批示精神,充分发挥档案工作存史资政育人的作用,培养打造一支具有较高理论水平和专业能力的档案人才队伍,更好地为西峰档案事业发展服务。近日,经局馆联席会议研究决定,西峰区档案人才储备库启动会召开。区档案馆副馆长宋亚萍主持会议,区档案馆馆长郭宏庆讲话,23名档案人才储备库成员参加会议。

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按照《西峰区档案人才储备库实施方案》要求,经过广泛摸底,严格把关审查,在全区范围内确定23名政治素质过硬、档案理论功底深厚、业务指导能力强、专业技术精的优秀人才入库,为加强档案人才储备库人才的进一步培养和使用,区档案局、区档案馆对人才库实施动态管理。

启动会上,西峰区档案馆副馆长杨建娜解读了《西峰区档案人才储备库实施方案》,宣读了《西峰区档案人才储备库人员名单》,现场征求了与会人员对西峰区档案工作的意见建议,馆长郭宏庆为储备库成员赠送了档案书籍,并作讲话。

会议指出,档案人才储备库是一项需要长期实施的工程,要以强烈的责任意识推动档案人才储备库工作落实落地、取得实效。一要使用好人才储备库。推进西峰档案事业发展,离不开档案人才的支持,要在档案基础设施建设、业务建设、法制建设、队伍建设及数字化建设等方面监督指导把关,充分发挥档案人才的智力优势,为西峰档案事业发展搭建平台。二要宣传好人才储备库。目前,人才储备库的建设还处在起步阶段,要宣传人才库建库宗旨、档案法律法规及业务知识,通过广泛宣传,进一步重视和支持档案人才,在全区掀起一场学习档案业务知识的热潮,使更多的档案人才脱颖而出,为西峰档案事业快速发展加油助力。三要建设好人才储备库。对人才储备库实施动态管理,切实把在档案学术上有较高造诣,在工作中优秀的档案业务人员推荐吸收到人才储备库中来,及时补充、动态更新、规范管理,使西峰档案人才储备库真正成为作风实、能力强的“兰台铁军”,更好地为全区各项事业服务。

会议强调,一要思想重视,担起责任;二要勤奋学习,提升能力;三要建言献策,勇于作为。在今后工作中携手前行,共同探讨档案事业发展的新趋势,分享思想、观点和经验。

会后,参会人员参观了档案馆实物展室、查档室、扫描室、档案库房等场所,并合影。

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